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| Unsere Auftraggeber: |
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Auftraggeber des Integrationsfachdienstes im Märkischen Kreis
Arbeitsagentur Iserlohn
Die Arbeitsagentur Iserlohn ist eine von 33 Arbeitsagenturen in NRW. Der Zuständigkeitsbereich ist deckungsgleich mit dem Märkischen Kreis. Sitz des Hauptamtes ist Iserlohn. Welche örtliche Dienststelle der Arbeitsagentur Iserlohn für Sie zuständig ist, hängt bei Arbeitnehmern vom Wohnsitz und bei Arbeitgebern vom Firmensitz ab:
Dienststellen der Arbeitsagentur:Hauptamt Iserlohn umfasst die Städte Iserlohn und Hemer
Geschäftsstelle Altena umfasst die Stadt Altena und die Gemeinde Nachrodt-Wiblingwerde
Geschäftsstelle Kierspe umfasst die Städte Kierspe und Meinerzhagen
Geschäftsstelle Lüdenscheid umfasst die Städte Lüdenscheid, Halver sowie die Gemeinde Schalksmühle
Geschäftsstelle Menden umfasst die Städte Menden und Balve
Geschäftsstelle Plettenberg umfasst die Stadt Plettenberg und die Gemeinde Herscheid
Geschäftsstelle Werdohl umfasst die Städte Werdohl und Neuenrade
Leistungen der Arbeitsagentur Iserlohn
Die Arbeitsagentur Iserlohn berät Sie in allen Fragen rund um Arbeit und
Beruf und vermittelt Arbeitsplätze. Es informiert Sie über die
Lage und Entwicklung des Arbeitsmarktes, die Entwicklung in den einzelnen
Berufen und die Möglichkeit der beruflichen Weiterbildung. Auch die
finanzielle Förderung der beruflichen Weiterbildung und Arbeitsaufnahme
ist möglich. Zudem gewährt die Arbeitsagentur finanzielle Hilfen zum
Lebensunterhalt bei Arbeitslosigkeit.Beratung und Vermittlung
Für Menschen
mit Behinderungen stehen in allen Arbeitsagenturen speziell ausgebildete
Fachleute zur Verfügung. Reha-Berater informieren
individuell und umfassend über die beruflichen Möglichkeiten für
Behinderte oder gesundheitlich Eingeschränkte. Die Beratung
und Arbeitsvermittlung für Schwerbehinderte zielt darauf ab,
Ihnen einen geeigneten behindertengerechten Ausbildungs- oder Arbeitsplatz
zu verschaffen und dauerhaft zu erhalten.In enger Zusammenarbeit mit Arbeitsagenturärzten, Psychologen und Ingenieuren des des Technischen Beratungsdienstes werden berufliche Perspektiven aufgezeigt. Auch finanzielle Förderung und spezielle Bildungsmaßnahmen werden angeboten. Sie können sich auch im Berufsinformationszentrum selbst informieren. In KURS der Datenbank für Aus- und Weiterbildung, finden Sie eine Vielzahl von Bildungsangeboten speziell für Behinderte.
Finanzielle Förderung
Die Arbeitsagentur fördert nicht nur die Neueinstellung von Arbeitskräften,
sondern unterstützt Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber beim Erhalt von
Arbeitsplätzen. Dabei besteht der grundsätzliche Anspruch auf
Leistungen, wie sie auch Nichtbehinderten zustehen. Allerdings haben Behinderte
zusätzlich einen Rechtsanspruch auf besondere Leistungen und Hilfen,
wie z.B. Übergangs- oder Ausbildungsgeld, Gewährung einer Kraftfahrzeughilfe
oder technischer Hilfen.Oftmals ist es auch erforderlich, einen Arbeits- oder Ausbildungsplatz individuell mit technischen Hilfsmitteln auszustatten. Dabei helfen die Ingenieure des Technischen Beratungsdienstes.
Landschaftsverband Westfalen-Lippe – Integrationsamt
Das
Integrationsamt ist als Behörde für Aufgaben nach dem Schwerbehindertenrecht
(Teil 2 SGB IX) zuständig.
Die Aufgaben des Integrationsamtes umfassen nach § 102 SGB IX
• die Erhebung und Verwendung der Ausgleichsabgabe,
• den besonderen Kündigungsschutz für schwerbehinderte Menschen,
• die Begleitende Hilfe im Arbeitsleben für schwerbehinderte Menschen
Gemeinsam mit
den örtlichen Fürsorgestellen bei den Kreisen, kreisfreien und
größeren Städten sichert das LWL-Integrationsamt in Westfalen-Lippe
die Arbeitsplätze von rund 93.800 schwerbehinderten Menschen in ca.
26.600 Betrieben bzw. Dienststellen beschäftigungspflichtiger Arbeitgeber
und von ca. 10.000 schwerbehinderten Menschen bei kleineren (nicht beschäftigungspflichtigen)
Arbeitgebern durch Beratung und durch finanzielle Hilfen. Arbeitsgrundlage
ist das Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch - (SGB IX). Das Integrationsamt
• fördert die berufliche Eingliederung von schwerbehinderten Menschen in den
allgemeinen Arbeitsmarkt. Es schafft und sichert Arbeitsplätze, indem es
schwerbehinderte Menschen und ihre Arbeitgeber berät.
• Den Arbeitgebern finanziert das Integrationsamt z.B. behinderungsgerechte
Arbeits- und Ausbildungsplätze. Schwerbehinderte Menschen erhalten u.a.
behinderungsbedingte Betreuung, technische Hilfen oder arbeitsbegleitende
Fortbildung.
• Das Integrationsamt entscheidet unter Abwägung der Arbeitgeber- und
Arbeitnehmerinteressen über Kündigungsanträge.
Fünf beim
LWL-Integrationsamt eingerichtete Fachdienste stehen behinderten Arbeitnehmerinnen
und Arbeitnehmern und deren Arbeitgebern beratend zur Verfügung.• Der Ingenieur-Fachdienst berät bei der Einrichtung von Arbeitsplätzen für schwerbehinderte Menschen und der behinderungsgerechten Umgestaltung vorhandener Arbeitsplätze.
• Der Fachdienst für psychosoziale und arbeitspädagogische Begleitung
von Behinderten berät Arbeitgeber, Betriebs- und Personalräte und Schwerbehindertenvertretungen über die Auswirkungen psychischer Erkrankungen, geistiger und Lernbehinderungen auf die im Berufsleben erforderlichen Fähigkeiten und den behinderungsgerechten Arbeitseinsatz.
• Der Fachdienst für hörbehinderte Menschen begleitet gehörlose, schwerhörige und ertaubte Menschen im Arbeitsleben. Er berät über den Einsatz spezieller technischer Hilfsmittel und schaltet sich bei Kommunikationsproblemen am Arbeitsplatz ein
• Aufgabe des Fachdienstes für sehbehinderte Menschen ist es nicht nur, sehbehinderte und blinde Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in allen organisatorischen und rechtlichen Fragen zu beraten, sondern auch zur Integration von sehbehinderten und blinden Berufsanfängern ins Arbeitsleben beizutragen
• Der Fachdienst für betriebliche Suchtprävention berät Unternehmensleitungen, Interessenvertretungen oder Arbeitskreise bei der Entwicklung und Umsetzung von Präventionskonzepten, vermittelt in seinen Seminaren insbesondere Führungskräften das nötige Wissen und die Fähigkeit, angemessen zu handeln, bildet betriebliche Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner aus und begleitet diesen gesamten Prozess.
Das Zuständigkeitsgebiet
des LWL-Integrationsamtes umfaßt die drei Regierungsbezirke Münster,
Detmold und Arnsberg. In allen Fällen erfolgt eine enge Zusammenarbeit
mit den örtlichen Fürsorgestellen der Kreise und Städte
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